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Coordenação de Merchandising - BR Sul

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Flora é uma empresa que tem o cuidado como essência. Trabalhamos todos os dias com carinho e dedicação e temos orgulho em distribuir por todo o país nossos produtos, presentes no dia a dia de milhares de brasileiros. 

 

Somos guiados por nossos valores, temos atitude de dono, determinação, disciplina, disponibilidade, simplicidade, franqueza e humildade. O nosso crescimento é resultado do comprometimento de cada pessoa e o nosso sucesso, compartilhado em time. Trabalhar conosco é evoluir, se conectar e acreditar em fazer a diferença na vida das pessoas.

 

Venha fazer parte desse time incrível que faz a história da Flora!

Responsabilidades e atribuições

  •  Desenvolver a equipe de Supervisores(as) e Promotores(as), garantir o padrão e a excelência da execução de cada uma das nossas marcas e ou categorias, ativação das ações negociadas, ter a governança das estratégias de atendimento e da evolução dos KPIs de Execução e de Produtividade da equipe propondo soluções ou ativações necessárias para tal, cuidar do bom relacionamento e interface com todos os envolvidos em sua esfera de atuação.
  • Cumprir as rotinas atribuídas para sua posição, participando de reuniões gerenciais, comerciais e treinamentos;
  • Realizar rota de acompanhamento e Coaching com seu time para desenvolver os(as) Supervisores(as);
  • Realizar reuniões de alinhamento com o seu time e também com os demais negócios da Flora, gerando sinergia e interagindo com RH, Comercial, Trademarketing e demais áreas;
  • Responder pelos indicadores de gestão no PDV, seja na execução, espaço, contra-partida, rotinas, roteirização, produtividade e eficiência;
  • Garantir comunicação clara, franca e assertiva para que o time possa entender os direcionamentos;
  • Facilitar e acelerar a comunicação de ações comerciais;
  • Garantir a proximidade entre todas as áreas envolvidas;
  • Atuar com a gestão das ferramentas e recursos disponíveis para o time;
  • Atuar no Turn Over do time a fim de reter as pessoas, promover e treinar substitutos;
  • Desenvolver sua Regional com visão macro do Negócio, buscando ser referência na prestação de serviço no PDV, gestão de pessoas e Indicadores;
  • Ter domínio da área e time sob sua responsabilidade.

Requisitos e qualificações

  • Base: Estado de São Paulo;
  • Escolaridade: Superior Completo.
  • Formação: Desejável Administração, Gestão Comercial, Marketing, Comunicação, e áreas afins.
  • Pré-requisitos: CNH B e disponibilidade de viagens.
  • Experiência: Necessário ter vivências profissionais em Trademarketing, Vendas e Merchandising. Experiência com gestão de pessoas e equipes multiculturais. 
  • Informática: Domínio do Pacote Office; Conhecimento em Power BI; Ferramenta Involves Stage, Scanntech, Nielsen (ou similares).

Informações adicionais


  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Veículo para locomoção;
  • Vale combustível;
  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação mensal;
  • Seguro de vida;
  • Bônus anual;
  • Auxílio creche;
  • Gympass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH e Gestão da área
  3. Etapa 3: Comitê de Seleção
  4. Etapa 4: Contratação

UMA HISTÓRIA DE CUIDADO

A Flora está presente no dia a dia de milhões de brasileiros, oferecendo qualidade e inovação por meio de suas 14 marcas: Minuano, Francis, Neutrox, OX Cosméticos, Albany, Assim, Phytoderm, Kolene, Karina, Brisa, Vyvedas, MAT Inset, Hydratta e No Inset.


Com 44 anos de história, a Flora tem como propósito ajudar cada pessoa a se cuidar melhor.


Nossas unidades industriais estão estrategicamente localizadas em Goiás, Santa Catarina e Alagoas, com Centros de Distribuição em Goiás, Alagoas, Minas Gerais, Santa Catarina e São Paulo, garantindo que nossos produtos cheguem a todo o Brasil.


Temos ainda a presença do #TimeFlora no varejo, atuando em lojas e pontos comerciais de algumas das nossas marcas.